西安铁路集团公司安保项目部

加强岗位技能培训  筑牢冬季安全防线

为全面提升安保队伍的整体业务能力，强化突发事件处置水平，树立专业、规范的队伍形象，西安铁路集团公司安保项目部自冬季以来，全面启动了岗位技能培训工作，为冬季铁路集团办公区域的治安稳定与安全生产筑牢坚实屏障，全力冲刺全年业绩指标。

项目经理张铁建高度重视培训实效，结合冬季安保工作特点及队伍实际需求，制定了详尽的冬季员工培训计划，明确了每周常态化培训的内容和员工考核验收模式。构建了“理论+实操+实战”三位一体的培训体系，确保培训内容既贴合岗位需求，又能切实解决实际工作难题。

在培训内容设置上，项目部精准聚焦冬季安保工作的关键环节，形成了三大核心模块。其一，队列队形训练，从站姿、行进、敬礼等基础动作入手，严格规范队员的仪容仪表与行为举止，强化队伍纪律意识与团队协作精神，塑造严谨、专业的安保形象，让每一位队员都成为秦泰公司的“移动名片”；其二，应急处置演练，模拟冬季常见的人员聚集、突发冲突、设备故障等场景，通过“现场讲解+分组演练+复盘总结”的模式，提升队员快速响应、科学处置的能力，确保在突发事件中“拉得出、用得上、打得赢”；其三，防暴器材使用培训，现场演示防暴盾、警棍等器材的正确操作方法，确保每一位队员都能熟练掌握器材使用技巧，在面对暴力事件时能够有效保护自身与他人安全。

为确保培训成效落到实处，项目部在强化培训的同时，进一步完善了日常管理制度。一方面，加大现场巡查力度，安排专人对各岗位工作情况进行不定期检查，及时发现并纠正队员工作中的不规范行为，将培训所学知识转化为实际工作能力；另一方面，严格落实人员出入登记制度，对进入铁路办公楼管辖区域的人员、车辆进行详细核查与登记，从源头杜绝安全隐患，切实提升服务质量与安全保障水平。

下一步，项目部将持续优化培训内容与方式，结合冬季安保工作中的新问题、新需求，动态调整培训计划，以“时时放心不下”的责任感与“事事落实到位”的执行力，全力守护铁路办公区域冬季安全，为甲方单位安全生产保驾护航。